Die Allianz Digitale Inklusion Schweiz (ADIS) setzt sich für eine gerechte und inklusive digitale Gesellschaft ein. Gegründet von einer Vielzahl privater und öffentlicher Akteure, verfolgt die ADIS das Ziel, die digitale Teilhabe für alle zu fördern.
Die ADIS sucht per Anfang 2027 oder nach Vereinbarung eine:n
Programm-Manager:in e-ID (60 %)
Aufgabe ist, die inklusive Einführung der e-ID umzusetzen und national zu koordinieren.
Der Bund führt 2027 die elektronische Identität (e-ID) ein. Damit diese Einführung gelingt, ist es wichtig, auch Menschen mit digitalen Benachteiligungen abzuholen und mit der e-ID vertraut zu machen. Das Programm ist ein Auftrag des Bundesamtes für Justiz und ist auf drei Jahre geplant.
Aufgaben und Tätigkeiten:
Die Programmleitung verantwortet die operative Umsetzung und die strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung des Programms. Dazu gehören die Erteilung von Mandaten an externe Partner und deren Koordination, die Koordination und Einbindung relevanter Stakeholder aus Verwaltung, Wirtschaft und Zivilgesellschaft, die mehrsprachige Kommunikation, das Controlling sowie das Reporting an den Auftraggeber. Die Programmleitung entwickelt das Programm gemeinsam mit den beteiligten Akteuren weiter und stellt die Abstimmung zwischen den unterschiedlichen Anspruchsgruppen auf nationaler Ebene sicher. Zudem arbeitet sie in der Geschäftsstelle der ADIS mit. Der Vorstand begleitet das Programm als Steuergruppe.
Du bringst mit:
- Interesse und Verständnis für digitale Inklusion, Barrierefreiheit und digitale Teilhabe
- Erfahrung in der Leitung, Budgetierung und Umsetzung komplexer Projekte oder Programme, vorzugsweise mit mehreren externen Partnern
- Erfahrung im Stakeholdermanagement und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Akteuren aus Verwaltung, Wirtschaft und Zivilgesellschaft
- Fähigkeit, ein Programm sowohl operativ umzusetzen als auch strategisch und konzeptionell weiterzuentwickeln
- Sehr gute Deutschkenntnisse und sehr gute Französischkenntnisse; weitere Landessprachen sind von Vorteil
- Kommunikative Praxis und Auftrittskompetenz
- Eine selbständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen
- Engagement und Anpassungsfähigkeit
Wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle Position mit grosser Autonomie und Gestaltungsspielraum
- Ein kollaboratives Arbeitsumfeld in einer nationalen Organisation, die sich für eine inklusive digitale Schweiz engagiert
- Die Möglichkeit, das Programm strategisch und konzeptionell mitzugestalten, über die erste Phase hinaus weiterzuentwickeln und die Stelle auszubauen
- Jahresarbeitszeit
- Arbeitsort: Home Office, Bern oder Zürich
- Faire Entlöhnung
Die Bewerbung
mit Motivationsschreiben, CV und Diplomen bitte bis am 29. Oktober 2026 per E-Mail an .
Fragen zur Stelle beantwortet Amir Sahi, Leiter der Geschäftsstelle, +41 79 712 33 38.